Chào quý VPLS Quang Dũng và Cộng sự, em trai tôi năm nay 16 tuổi đang dự định xin làm việc tại 1 cơ sở làm nem chua tại địa phương. Vậy tôi muốn hỏi liệu em trai tôi có được ký hợp đồng lao động khi chưa đủ 18 tuổi không ? Đây là câu hỏi của bạn Minh đến từ Thanh Hóa.
Chào VPLS Quang Dũng và Cộng sự, tôi có vấn đề cần được giải đáp. Tôi vừa phải nhập viện mổ ruột thừa vào ngày 18/10, sau đó bác sĩ đã bảo tôi phải ở lại viện 5 ngày để theo dõi. Tôi có báo cho công ty nhưng công ty bảo sẽ sa thải tôi nếu như tôi nghỉ 5 ngày đấy. Cho tôi hỏi công ty tôi có quyền sa thải tôi khi tôi nghỉ ốm theo chỉ định của bác sĩ không ? Nếu không thì công ty bị xử phạt hành chính như thế nào ? Câu hỏi của chị Phương (Bình Dương).
Chào Luật sư. Tôi làm việc cho một công ty tư nhân, được đóng bảo hiểm xã hội. Tôi đã làm đơn xin nghỉ việc theo đúng quy định của công ty và Giám đốc đã ký quyết định chấm dứt hợp đồng lao động với tôi. Tuy nhiên, khi tôi lên gặp bộ phận nhân sự để chốt sổ bảo hiểm thì công ty lấy lý do tôi nghỉ không đúng quy định nên không chốt và trả sổ bảo hiểm xã hội cho tôi. Tôi muốn hỏi là việc công ty giữ sổ bảo hiểm của tôi là đúng hay sai ? nếu sai có bị xử phạt gì không ? bạn Hùng (Thái Nguyên).
